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随着现代企业制度的建立,必然会引起经济领域及其相关领域的许多重大变革。多种所有制形式并存,多种分配方法出现,人们在计划经济条件下所形成的根深蒂固的思想观念、思维方法、生活方式,价值观念等都要随之发生变化。企业劳动关系中主体关系的矛盾将更加突出,这就给以组织职工民主管理为己任的工会组织,提出了更高的要求,同时也为职工