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人事档案是记录和反映干部职工个人参加各种社会活动的成长经历、思想道德、业务能力、工作业绩以及所受奖励、处罚等情况的原始记录,它也是个人身份的象征,是人们在办理工作调动、晋升职务(称)、出国政审、养老保险、退休的主要依据.随着市场经济体制的不断完善和近年来人事制度改革的不断深入,人事档案管理工作面临着新的挑战和机遇.本文就新形势下加强人事档案管理工作谈几点粗浅的认识.……