农村人力资源开发:建立四大机制——基于结构功能主义视角

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农村人力资源开发,直接关系到农村的可持续发展,同时这也是解决"三农"问题的必经之路。但目前我国的农村人力资源开发工作进展缓慢,且在开发数量、质量等方面都存在着较大问题。本文使用结构功能主义对开发工作进行分析后认为,农村人力资源开发结构存在漏洞,开发功能呈现缺失。因此,对于农村人力资源开发工作的改进应从健全结构和补充功能两方面着手进行,具体说来,就是通过建立农村人力资源系统开发机制、统筹实施机制、功能监测机制和功能信息回馈机制,来共同推进农村人力资源开发。
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