【摘 要】
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一、建立科学完善的人才体系,提高对人才兴企战略的重要性认识人才战略是公司最基本的战略之一,主要包括人才的开发、培训和使用三方面的内容.人才资源不仅是公司的一项重要
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一、建立科学完善的人才体系,提高对人才兴企战略的重要性认识人才战略是公司最基本的战略之一,主要包括人才的开发、培训和使用三方面的内容.人才资源不仅是公司的一项重要资源,也是一种特殊的资源,这种资源的利用好坏有两方面的影响因素,一是资源本身质量的好坏,即人才的素质的好坏是决定公司经营好坏的重要因素,这和原材料、设备等资源一样,有着同样的特点.另一方面,光有好的人才还不行,还必须有一系列的外在因素,即有助于人才充分发挥其才能的机制和环境,这是其不同于一般资源的特殊性.
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