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企业只有学会通过科学有效的管理,挖掘内部的潜力,在有限的资金投入中获得经济效益和社会效益,才能在竞争中取得优势.人力资源管理是企业管理的核心,是企业培训竞争优势的重中之重.
企业人力资源管理中普遍存在的问题及对策
【摘 要】
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企业只有学会通过科学有效的管理,挖掘内部的潜力,在有限的资金投入中获得经济效益和社会效益,才能在竞争中取得优势.人力资源管理是企业管理的核心,是企业培训竞争优势的重
【机 构】
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胜利石油管理局胜利医院,山东东营,257055
【出 处】
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中外健康文摘
【发表日期】
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2011年35期
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