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约稿启事“单位资深员工激励和管理困境”专题研究
约稿启事“单位资深员工激励和管理困境”专题研究
来源 :领导科学 | 被引量 : 0次 | 上传用户:dawancha2010
【摘 要】
:
随着时间的推移,每个单位都会产生若干资深员工。这些员工在单位工作时间长、了解情况多、业务工作熟、人际关系广,虽然不是领导干部,但很多人拥有一定的威望,说话具有一定的分量
【出 处】
:
领导科学
【发表日期】
:
2015年16期
【关键词】
:
员工激励
单位
专题
困境
管理
启事
约稿
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随着时间的推移,每个单位都会产生若干资深员工。这些员工在单位工作时间长、了解情况多、业务工作熟、人际关系广,虽然不是领导干部,但很多人拥有一定的威望,说话具有一定的分量。
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