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本文以台州学院为个案,关注地级巿地方高校来的留学生现状,剖析在发展战略、管理机制、教育师资力量、留学生激励机制、硬件投入等方面存在的问题,提出应树立发展目标,实施“跟跑跨越”战略;理顺管理职权责,进一步完善管理机制;利用现有资源,拓展招生渠道;采用多种方式,提高教学质量;优亿留管予部队伍;加强设施投入、营造良好环境等对策与建议.