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本文从打造新青年讲堂品牌的初心、做法、成果、实践过程中存在的矛盾、改进方向五个方面,阐述了中交一公局集团团委基于行业性质和青年员工特点,积极响应团中央部署的“青年大学习”行动,探索新时代建筑业青年人才培养路径等问题.
新时代建筑业青年人才培养路径新探——以中交一公局集团打造“新青年讲堂”品牌为例
【摘 要】
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本文从打造新青年讲堂品牌的初心、做法、成果、实践过程中存在的矛盾、改进方向五个方面,阐述了中交一公局集团团委基于行业性质和青年员工特点,积极响应团中央部署的“青年
【机 构】
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中交一公局集团有限公司
【出 处】
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现代企业文化
【发表日期】
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2019年3期
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