论文部分内容阅读
在我国快速发展过程中,经济在快速发展,社会在不断进步,烟草行业开展政工工作的目的是充分调动员工的主观能动性,使其将自身价值与企业的未来融合在一起。烟草行业的人力资源管理工作就是为企业寻找、管理专业人才,而政工工作是针对企业人才内心活动开展的工作。因此,新形势下必须重视人力资源管理中对政工工作的有效应用。