【摘 要】
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辅导员团队文化建设是高等教育改革进程中的重要的、崭新的课题,在工匠精神的背景下,各高校的辅导员工作面临着转变,高校辅导员应当具备高效的应对能力,有效实现立德树人的根本任务.文章简要阐述了工匠精神的当代教育内涵,并进一步提出了工匠精神背景下辅导员团队文化建设的启示及途径,以期使辅导员团队文化建设更具价值,形成敬业、创新等符合新时代要求的价值理念.
【机 构】
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西安邮电大学,陕西西安 710121
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辅导员团队文化建设是高等教育改革进程中的重要的、崭新的课题,在工匠精神的背景下,各高校的辅导员工作面临着转变,高校辅导员应当具备高效的应对能力,有效实现立德树人的根本任务.文章简要阐述了工匠精神的当代教育内涵,并进一步提出了工匠精神背景下辅导员团队文化建设的启示及途径,以期使辅导员团队文化建设更具价值,形成敬业、创新等符合新时代要求的价值理念.
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