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随着金融保险行业改革的逐步推进,保险服务行业的要求也逐步提高,但由于各方面原因,寿险行业面临发展的关键时期,理赔速度慢,服务滞后,社会影响逐步下降,影响着保费规模的上升.从保险公司内部分析,人员激励是问题存在的根源,主要从保险公司运作的流程入手,分析公司存在的问题,以及所采取的措施.
我国金融保险行业人员鼓励分析——基于“智猪博弈”的人才激励机制探讨
【摘 要】
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随着金融保险行业改革的逐步推进,保险服务行业的要求也逐步提高,但由于各方面原因,寿险行业面临发展的关键时期,理赔速度慢,服务滞后,社会影响逐步下降,影响着保费规模的上
【机 构】
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西南财经大学
【出 处】
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企业文化(下半月)
【发表日期】
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2012年3期
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