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在《“健康中国2030”规划纲要》大背景下,加强康养人才培养是顺应时代发展,深化康养事业发展的必然要求。人才发展是康养产业的事业核心。由于体制、机制等多种因素的影响,现阶段康养人才没有统一的培养标准,康养人才不论是在数量上还是质量上都存在着较大的缺口。因此,本文立足于乡村振兴战略和现阶段康养人才发展的需要,从政府、学校、康养人才、社会四方面提出了几点建议。