论文部分内容阅读
早在2006年,在罗湖妇幼保健院领导班子本看135(一年打基础,三年大变化,五年上台阶)的要求,不断提升自我,追求卓越,实现了又好又快发展的可喜局面。作为罗湖区卓越绩效模式的试点单位,罗湖区妇幼保健院在区卫生局、区市场监督管理局、区质量技术协会的指导协助下,严格按照试点工作要求,通过精心组织,深入落实部署试点工作取得了较好的成绩。