【摘 要】
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图书馆要适应深化改革形势发展的需要,就必须进行改革。高校图书馆的整体改革内容是多方面的,而改革的关键(或称突破口)我认为是管理体制的改革,其重点又在人事管理制度和工
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图书馆要适应深化改革形势发展的需要,就必须进行改革。高校图书馆的整体改革内容是多方面的,而改革的关键(或称突破口)我认为是管理体制的改革,其重点又在人事管理制度和工资制度的改革上,因为图书情报事业的发展,图书馆教育职能和情报职能的发挥,图书馆管理、业务、服务工作不断上台阶,都需要启动内部活力,调动广大图书情报工作人员的积积性去完成。这样对图书馆来说,转换运行机制,打破“三铁”,提高工作效率和质量,改善大家的待遇,就是十分突出的问题。要搞好改革,就必须认真实施优化劳动组合、聘任制和目标责任制,
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