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劳动和社会保障部10月28日公布的全国90个城市劳动力市场职业供求信息显示：非典疫情过后，3季度全国90个城市劳动力市场景气回升，供求总量出现大幅增长。与2季度相比， 3季度全国需求人数和求职人数分别增加了88.9万人和94.9万人，上升幅度分别为50.1％和4 7.4％，3季度劳动力市场运行呈现恢复性增长态势。
调查显示，今年3季度我国劳动力市场职业供求状况主要有以下特征：
——岗位需求的回升幅度高于求职人数的增长。与2季度相比，非典疫情比较严重的城市如北京、天津、石家庄、包头，3季度劳动力市场供求状况明显回升，用人单位需求分别 上升69％、99％、137％和455％，求职人数分别上升35％、87％、136％和407％。
——大专以上文化程度的用人需求和求职人数增幅较大。从供求总量看，与2季度相比，大专以上文化程度的用人需求增加近18万人，上升幅度为61％。劳动和社会保障部有关负责人解释，以上变化主要是非典疫情后，各地开展了一些针对大、中专毕业生的招聘会，从而导致劳动力市场中大专以上文化程度的供求人数增加。
——3季度各技术等级(或职称)的求人倍率均大于1,劳动力需求大于供给。其中求人倍率较大的是职业资格一级(高级技师)和高级专业技术职务。
——批发零售贸易餐饮业、社会服务业、交通运输、仓储及邮电通信业等受非典疫情影响较大的行业用人需求大幅回升。从行业需求看，各行业对劳动力的需求集中在批发零售贸 易餐饮业、制造业和社会服务业三大行业，其用人需求分别占总需求1.4％、25.4％和17.2 ％。与2季度相比，批发零售贸易餐饮业用人需求增加近30万人，增长55.9％；制造业的用人需求增加近21万人，增长43.3％；社会服务业的用人需求增加15万人，增长49.3％；交通 运输、仓储及邮电通信业的用人需求增加近4万人，增长66.2％；建筑业的用人需求增加了4 万余人，增长61.7％。
——私营及个体企业和股份制企业的用人需求大幅增长。从用人单位看，企业用人占主体地位，所占比重达93.7％；从需求总量看，企业的用人需求比2季度增加86万人，平均上升幅度为52.3％；其中私营及个体企业和股份制企业分别增加了约30万人和24万人，分别比2季度增长48.1％和56.8％。
调查显示，今年3季度我国劳动力市场职业供求状况主要有以下特征：
——岗位需求的回升幅度高于求职人数的增长。与2季度相比，非典疫情比较严重的城市如北京、天津、石家庄、包头，3季度劳动力市场供求状况明显回升，用人单位需求分别 上升69％、99％、137％和455％，求职人数分别上升35％、87％、136％和407％。
——大专以上文化程度的用人需求和求职人数增幅较大。从供求总量看，与2季度相比，大专以上文化程度的用人需求增加近18万人，上升幅度为61％。劳动和社会保障部有关负责人解释，以上变化主要是非典疫情后，各地开展了一些针对大、中专毕业生的招聘会，从而导致劳动力市场中大专以上文化程度的供求人数增加。
——3季度各技术等级(或职称)的求人倍率均大于1,劳动力需求大于供给。其中求人倍率较大的是职业资格一级(高级技师)和高级专业技术职务。
——批发零售贸易餐饮业、社会服务业、交通运输、仓储及邮电通信业等受非典疫情影响较大的行业用人需求大幅回升。从行业需求看，各行业对劳动力的需求集中在批发零售贸 易餐饮业、制造业和社会服务业三大行业，其用人需求分别占总需求1.4％、25.4％和17.2 ％。与2季度相比，批发零售贸易餐饮业用人需求增加近30万人，增长55.9％；制造业的用人需求增加近21万人，增长43.3％；社会服务业的用人需求增加15万人，增长49.3％；交通 运输、仓储及邮电通信业的用人需求增加近4万人，增长66.2％；建筑业的用人需求增加了4 万余人，增长61.7％。
——私营及个体企业和股份制企业的用人需求大幅增长。从用人单位看，企业用人占主体地位，所占比重达93.7％；从需求总量看，企业的用人需求比2季度增加86万人，平均上升幅度为52.3％；其中私营及个体企业和股份制企业分别增加了约30万人和24万人，分别比2季度增长48.1％和56.8％。