【摘 要】
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职业生涯规划是当前人力资源管理领域中一项极其重要的内容和崭新的发展方向,做好这项工作对于促进组织发展与员工个人职业生涯发展都具有十分重要的意义。本文在对职业生涯
【机 构】
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西南大学管理学院 重庆北碚400715
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职业生涯规划是当前人力资源管理领域中一项极其重要的内容和崭新的发展方向,做好这项工作对于促进组织发展与员工个人职业生涯发展都具有十分重要的意义。本文在对职业生涯规划进行理解的基础上,提出了新经济形势下职业生涯规划的策略。
Career planning is an extremely important part in the field of human resources management and a new development direction. To do this well is of great significance to the promotion of organizational development and personal career development of employees. Based on the understanding of career planning, this paper puts forward the strategy of career planning under the new economic situation.
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