【摘 要】
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本文简要阐述了激励的概念,分析了企业管理者在激励上存在的一些问题,指出了企业管理者误用激励工具可能导致的严重后果,列举了问题的解决措施,指出了激励应该遵循的基本原则。
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本文简要阐述了激励的概念,分析了企业管理者在激励上存在的一些问题,指出了企业管理者误用激励工具可能导致的严重后果,列举了问题的解决措施,指出了激励应该遵循的基本原则。
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