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事业单位专业技术人员作为宝贵的人才资源，促进其作用发挥和价值实现，必须依赖于完善的内部激励机制。本文针对事业单位专业技术人员激励机制有关问题，首先简要介绍了有关概念，进而分析了目前在事业单位专业技术人员激励机制中出现的问题，最后就改进完善事业单位专业技术人员激励机制，进行了详细论述分析。
事业单位专业技术人员激励机制研究
【摘 要】
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事业单位专业技术人员作为宝贵的人才资源，促进其作用发挥和价值实现，必须依赖于完善的内部激励机制。本文针对事业单位专业技术人员激励机制有关问题，首先简要介绍了有关概念，进
【机 构】
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济南千佛山风景名胜区管理中心
【出 处】
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中国经贸
【发表日期】
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2017年3期
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