【摘 要】
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九十年代以来 ,高新技术企业越来越注重以 R&D能力为基础的核心能力的培养 ,理论界和实业界也因此对 R&D绩效有着浓厚的兴趣 ,本文在分析现有 R&D绩效测度方法 (系统 )缺点的
【机 构】
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九十年代以来 ,高新技术企业越来越注重以 R&D能力为基础的核心能力的培养 ,理论界和实业界也因此对 R&D绩效有着浓厚的兴趣 ,本文在分析现有 R&D绩效测度方法 (系统 )缺点的基础上 ,设计了操作性强并具有普遍意义的高新技术企业 R&D绩效测度系统
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