【摘 要】
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在新一轮职业教育体制改革中,二级管理体制在高职院校越来越被广泛地采用。科研平台建设、科研团队培育和科研成果孵化等成为新体制下科研管理的新课题。通过互惠、协调和制
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在新一轮职业教育体制改革中,二级管理体制在高职院校越来越被广泛地采用。科研平台建设、科研团队培育和科研成果孵化等成为新体制下科研管理的新课题。通过互惠、协调和制衡的科研管理机制,将决策权、执行权和监督权既相对分离,又协调运行,提高科研管理效率,扩大科研成果的应用,进一步增强高职院校的综合实力,提升高职院校的社会地位。
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