医院行政管理人员综合素质培养研究

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随着我国医疗体制改革的不断深入,各大医院在提升医疗水平和服务质量的同时,更加注重医院内部管理工作的开展,行政管理作为医院管理的主要组成部分,发挥着重要的组织协调作用,行政管理的内容涉及到医院日常运行的方方面面,科学有效的行政工作能够帮助医院提升现代化管理水平,实现医院内部各组织和部门之间的高效配合.行政管理人员专业能力和综合素养的高低直接决定了医院行政管理工作开展的有效性,因此必须要从人员方面入手,探讨研究提升医院行政管理质量和效率的方法.
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