论岗位分析与人力资源测评

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企业当中人力资源管理最主要的对象就是工作的岗位以及工作的人,我们只有对这两类管理对象进行一个全面的、透彻的了解才能够更好地进行人力资源管理.所以说现在人力资源管理当中的基础就是岗位分析以及对工作人员所进行的测试评价.
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