【摘 要】
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初步研究发现,我国各行各业的经济水平均在不断提升,企业间竞争力激烈。对于企业来说,经济实力的竞争就是人才的竞争,企业获得了丰富的人才资源,就可以将其转变为经济优势,最终实现企业的发展。科学化的人力资源管理是培养优秀人才的基础,企业需要制定完善的管理制度,尤其是强化薪酬制度的合理性,让员工感受到企业的温暖,从而凝聚企业精神,促进企业的发展。
【机 构】
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河北高速公路集团有限公司石安分公司
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初步研究发现,我国各行各业的经济水平均在不断提升,企业间竞争力激烈。对于企业来说,经济实力的竞争就是人才的竞争,企业获得了丰富的人才资源,就可以将其转变为经济优势,最终实现企业的发展。科学化的人力资源管理是培养优秀人才的基础,企业需要制定完善的管理制度,尤其是强化薪酬制度的合理性,让员工感受到企业的温暖,从而凝聚企业精神,促进企业的发展。
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