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“今天下班以后都别走了，大家聚餐。小马过年后就回四川老家，不来了……”下午一上班，主任在办公室里大声宣布。
“是吗?”我一愣，其实好几个同事都愣了一下。
“在这里干了三年，来年都27了，怎么也得去找找另一半了。这里房价这么高，我当然还是得回去落叶归根……”小马笑着说。
是啊，一晃都共事三年了。在这间人际关系复杂的办公室，小马就像一盆常年翠绿的芦荟，让人身心疲惫时望一眼就能解除些许疲劳。他对每个人都那么真诚，从来不与人勾心斗角。
聚餐照例是在对面的小酒店，气氛有些压抑，每年到了这个时节难免会经历一些伤感，已经习惯了的工作伙伴因为这样、那样的原因跳槽，年后又会招聘进来新的同事，重新经历磨合。与铁饭碗相比，流动性大的工作因为常常要经历这样的离别，让人觉得身若浮萍，没有根就没有踏实感，或许这也是如今“考碗”一族日益壮大的原因之一吧。
忽然想起《士兵突击》里的一些情节，班长史今退伍了，留下一副空床板悬在宿舍的上铺，许三多和伍六一望着这副空荡荡的床板，常常会不由自主地出神……
史班长说：“人总是要分的，还会越分越远。可是总有一天你会发现，从天南到海北，就是一抬腿的距离。”
走出酒店，想起电视剧里史今说过的这句话。是啊，天下没有不散的筵席，我们总会要在酒席上不断认识陌生人。悲观者往往觉得走了一个朋友，以后再也不会有这么好的伙伴了；乐观者则会相信，生活中也许马上又会多几个新的好伙伴。许三多经历了与班长的离别，后来不又遇见了一个好队长——袁朗吗?生活中每一个明天，都有可能诞生新的美好。
“其实你们也有让我羡慕的地方，比如我们科室几个人彼此相处不好，可是如果没有人退休、没有人升迁，也许我们还得别扭地相处十几年、二十几年。你们觉得人际环境不好，随时可以跳槽寻找新环境，没有什么牵绊……”一位当公务员的朋友对我说。
是啊，有根、没根，各有各的好处，看你怎么想了。
好好生活吧!
“是吗?”我一愣，其实好几个同事都愣了一下。
“在这里干了三年，来年都27了，怎么也得去找找另一半了。这里房价这么高，我当然还是得回去落叶归根……”小马笑着说。
是啊，一晃都共事三年了。在这间人际关系复杂的办公室，小马就像一盆常年翠绿的芦荟，让人身心疲惫时望一眼就能解除些许疲劳。他对每个人都那么真诚，从来不与人勾心斗角。
聚餐照例是在对面的小酒店，气氛有些压抑，每年到了这个时节难免会经历一些伤感，已经习惯了的工作伙伴因为这样、那样的原因跳槽，年后又会招聘进来新的同事，重新经历磨合。与铁饭碗相比，流动性大的工作因为常常要经历这样的离别，让人觉得身若浮萍，没有根就没有踏实感，或许这也是如今“考碗”一族日益壮大的原因之一吧。
忽然想起《士兵突击》里的一些情节，班长史今退伍了，留下一副空床板悬在宿舍的上铺，许三多和伍六一望着这副空荡荡的床板，常常会不由自主地出神……
史班长说：“人总是要分的，还会越分越远。可是总有一天你会发现，从天南到海北，就是一抬腿的距离。”
走出酒店，想起电视剧里史今说过的这句话。是啊，天下没有不散的筵席，我们总会要在酒席上不断认识陌生人。悲观者往往觉得走了一个朋友，以后再也不会有这么好的伙伴了；乐观者则会相信，生活中也许马上又会多几个新的好伙伴。许三多经历了与班长的离别，后来不又遇见了一个好队长——袁朗吗?生活中每一个明天，都有可能诞生新的美好。
“其实你们也有让我羡慕的地方，比如我们科室几个人彼此相处不好，可是如果没有人退休、没有人升迁，也许我们还得别扭地相处十几年、二十几年。你们觉得人际环境不好，随时可以跳槽寻找新环境，没有什么牵绊……”一位当公务员的朋友对我说。
是啊，有根、没根，各有各的好处，看你怎么想了。
好好生活吧!