推行干部竞争上岗须理顺四个关系

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领导干部竞争上岗,作为世纪交替之年干部人事制度改革的一项重要举措,已在全国诸多党政群机关和企事业单位推行开来,许多优秀人才脱颖而出,干部能上能下的良好氛围也继而形成。我认为要全面推进领导干部竞争上岗制度,必须理顺四个关系。   一、“上”与“下”的关系。推 As an important measure for the reform of the cadre and personnel system, the leading cadres have taken the lead in competition. As a major measure for the reform of the cadre and personnel system throughout the country, many party and government organs and enterprises and institutions have been introduced and many outstanding talents have come to the fore. Then formed. I think we must rationalize the four relations in order to comprehensively promote the system of leading cadres in competition. First, the “up” and “down” relationship. Push
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