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近年来,随着国有企业体制改革行动不断走向纵深,企业原有制度、竞争环境等方面都发生了巨大变化.青年员工是国有企业的主力军和未来的支柱力量,在新时期、新环境下如何做好青年工作,是企业长期稳定发展的重要保证.本文根据某国有企业共青团青年工作的经验和案例,为探索新时期下国有企业青年工作的开展提供参考.
国企共青团创新青年工作的研究与思考r——以渤海石油研究院共青团创新青年工作为例
【摘 要】
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近年来,随着国有企业体制改革行动不断走向纵深,企业原有制度、竞争环境等方面都发生了巨大变化.青年员工是国有企业的主力军和未来的支柱力量,在新时期、新环境下如何做好青
【机 构】
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中海石油(中国)有限公司天津分公司,天津 300452
【出 处】
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企业改革与管理
【发表日期】
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2021年9期
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