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高职院校肩负着培养生产、建设、服务和管理第一线需要的高素质技能型人才的使命，其职业性、技术性、应用性特点决定了高职学生不仅要具备过硬的专业技能，还要有主动适应企业文化的能力。实现高职校园文化和企业文化的有机对接，是高职院校提高竞争能力的一条有效途径。文章从校园文化与企业文化的内涵入手，探究校企文化对接的意义与思路。