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在高等教育步入大众化,面向普及化发展的今天,教师队伍整体素质已成为高校的核心竞争力.面对高校青年教师的日益增多,一方面为学校增添了新鲜血液,另一方面如何培养他们已成为学校面对的一项重要课题.本文作者在管理教师这个岗位上工作多年,在实践中通过总结摸索,就创新西部高校教师继续教育新模式,提出了自己的一些看法和观点.