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<正> 搞活企业这篇大文章,已整整做了九年。这九年,先是在建立和完善企业内部各种经济责任制上下功夫,继而是普遍推行以厂长负责制为主要内容的两权分离。在这期间,企业的生产经营机制、人事劳动制度、市场意识、决策圈、党政工三者关系,都得到明确和发展。随之,更深层的企业全员承包、租赁承包、抵押承包等一系列承包形式也“开花结果”。但是,搞活企业不能仅限于依靠现有的这些