管理层股权激励机制模式比较分析

来源 :中国乡镇企业会计 | 被引量 : 0次 | 上传用户:datou19881020
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一、管理层持股模式特点分析管理层持股是国内企业股权激励的主要模式,企业所有者通过授予经营者一定的股权,使经营者利益与股东利益在较长时限内趋同,从而激发经营者活力和创新性。
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