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目的：探讨障碍设置法在提高急诊低年资护士急救能力中的效果。方法：选取在我院急诊科任职的40例低年资护理人员作为研究对象,并随机等分为对照组和试验组,对照组采用常规教学;试验组采用障碍设置法对其急救能力进行教学。比较两组护士培训后相关知识掌握及急救能力情况。结果：试验组护理人员相关知识掌握评分均高于对照组（P〈0.05）,护理人员的急救能力均明显优于对照组（P〈0.05）。结论：障碍设置法能提高急诊低年资护士急救能力,从而提高护理工作质量。