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近几年社会上电力施工企业得到蓬勃的发展，电力企业中的薪酬制度的有效管理对提高企业内部员工的工作效益有着巨大的帮助，故此企业的薪酬管理也逐渐成为社会上热议的话题。本篇文章就如何完善施工企业薪酬管理对提高企业员工工作效益展开具体的探究。
论完善施工企业薪酬管理对提高企业员工工作效益帮助
【摘 要】
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近几年社会上电力施工企业得到蓬勃的发展，电力企业中的薪酬制度的有效管理对提高企业内部员工的工作效益有着巨大的帮助，故此企业的薪酬管理也逐渐成为社会上热议的话题。本篇
【机 构】
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中国能源建设集团广东火电工程总公司
【出 处】
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经济视野
【发表日期】
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2013年24期
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