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目前，大学生就业问题日趋严重，就业过程中产生了各种各样的问题，尤其是经管类专业等热门专业的毕业生就业问题，所以本文对此展开研究；首先是对地方应用型本科高校经管类专业学生的就业总体情况进行分析，然后对地方应用型本科高校经管类专业学生就业存在的问题及成因进行研究，最后本文对地方应用型本科高校经管类专业学生的就业竞争力培养对策展开讨论，希望能够提高大学生就业竞争力。