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煤矿的井下作业是一种环境特殊的工作。由于受地质条件的影响，大多数煤矿的现场作业条件较差，黑暗、潮湿、工作面狭窄，还有五大灾害（水、火、瓦斯、煤尘、顶板）时刻威胁着矿工的生命安全。即使在井上矿区和地面生活区，也是条件简陋，投入不足，欠账太多。矿工长时间工作和生活在这样的环境中，不仅对矿工的身体健康不利，而且会对矿工的心理健康产生不良影响。
矿工长期工作在恶劣的环境中，矿工容易因身体健康状况下降，增加心理负担，从而导致对所处的环境产生厌恶感和恐惧感，造成对心理潜在的危害，使人出现焦虑、压抑，心理失衡，日积月累，形成心理疾病。另一方面，由于工作环境对身心健康的负面影响，会使人情绪低落，心情抑郁，注意力不集中，反应迟钝，轻者生产率降低，重者造成安全事故，使人员受伤，企业财产受损失，这些惨痛的教训在矿区不知发生过多少次。
给矿工创造一个安全和比较舒适的工作环境，使员工高高兴兴上班，平平安安回家，是煤矿领导者义不容辞的责任。
因此，我们必须加强劳动保护工作，处处为矿工着想，保护他们的劳动积极性，坚持不懈地改善井下作业条件，改善生活设施，搞好后勤服务，为矿工创造一个安全和比较好的作业环境，使矿工心情愉快地投入到工作中去，从而提高工作效率，完成生产工作任务，搞好安全生产，最大限度的提高企业经济效益。
改善井下作业条件，最根本的一条就是加强矿井质量标准化工作，按照标准化的要求布置巷道，布置采、掘工作面，布置硐室和设备安装，搞好现场文明生产。因此，要教育矿工学标准、学规程，干标准活，干放心活。通过标准化工作，提升矿井安全质量等级，使井下作业条件得到根本改变，保护矿工的身心健康，避免或减少安全事故的发生，从而维护矿工和企业的利益，为构建和谐矿区、和谐社会创造条件。