【摘 要】
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采用大学教师工作压力问卷、简易应对方式问卷和工作倦怠问卷对385名新升本科院校教师进行调查,探讨了应对方式在工作压力和工作倦怠关系中的作用。结果显示:(1)消极应对、工
【机 构】
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北京师范大学发展心理研究所,潍坊医学院心理学系
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采用大学教师工作压力问卷、简易应对方式问卷和工作倦怠问卷对385名新升本科院校教师进行调查,探讨了应对方式在工作压力和工作倦怠关系中的作用。结果显示:(1)消极应对、工作压力、工作倦怠三者显著正相关;积极应对与工作倦怠显著负相关;(2)消极应对在工作压力和工作倦怠关系中起部分中介作用,即工作压力不仅直接影响工作倦怠,还通过消极应对方式间接影响工作倦怠;(3)积极应对在工作压力和工作倦怠关系中起调节作用。
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