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近几年来，人力资源作为一种重要资源越来越被企业重视。激励作为开发和管理人力资源的一个重要方法已经被越来越多的企业运用。本文针对人力资源管理中激励机制存在的问题，提出了一些改进的措施和建议。
试论企业人力资源管理中激励问题
【摘 要】
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近几年来，人力资源作为一种重要资源越来越被企业重视。激励作为开发和管理人力资源的一个重要方法已经被越来越多的企业运用。本文针对人力资源管理中激励机制存在的问题，提出
【机 构】
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新疆潞新公司人力资源处
【出 处】
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管理观察
【发表日期】
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2009年14期
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