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走向学习型组织是当前学校管理理念创新的必然抉择。构建学习型组织理论的本质内涵就是“坚持以人的发展为本”，而人的发展是学校发展的真正内涵。因此，“走内涵发展之路”是作为学习型组织的学校发展的应然模式。而要把学校真正建成学习型组织，就要摒弃那些“守成性”、“适应性”的学校管理策略，采取有效的发展性学校管理策略，建立起一种充满活力的、着眼于学校创新和未来发展的长效管理机制。