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在能力需求计划已制定出的前提下,提出了一种能力计划的平衡方法,分阶段地给出了该方法的能力平衡过程。在平衡过程中,讨论了生产产品的权系数的确定问题,使权系数的确定更加切合实际,考虑了几个有代表性的约束条件,并在此基础上建立了一能力平衡的线性模型。最后提出了引入加班改变能力供需求量的方法,使该平衡方法具有可扩展性。