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惰性与创新是一对矛盾，持续地克服惰性进行创新是很艰难的。对于企业来说，要克服惰性，首先要争取创新的权利，包括培育创新型的企业文化，实施“虚拟”危机管理，提出挑战性的目标，建立创新型组织和有效的激励体系。
管理惰性弱化论
【摘 要】
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惰性与创新是一对矛盾，持续地克服惰性进行创新是很艰难的。对于企业来说，要克服惰性，首先要争取创新的权利，包括培育创新型的企业文化，实施“虚拟”危机管理，提出挑战性的目标，建立
【机 构】
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中国华电工程集团有限公司
【出 处】
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商丘师范学院学报
【发表日期】
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2006年1期
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