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贵州省农民工流动性非正规就业在人口特征、消费需求、产业结构等方面都有着存在和发展的现实空间和有利契机。对于这一群体的管理方式应从现有的控制型转向服务型,在充分发挥政府公共服务职能的基础上,提高农民工组织化程度,并由政府组织对其进行持续、免费、制度化的人力资本培训,提高其在城市劳动力市场的竞争力。