【摘 要】
：
语文是高中教学的必修课程,但在传统高中语文教学中,由于教师采取单一的教学模式造成教学氛围枯燥,无法提高学生的兴趣,导致学生缺乏学习主动性,进而影响了学生语文综合素养的提升.新课程改革以来,高中语文教学模式逐渐多元化,教学质量也显著提升,而多维互动教学模式就是其中之一.高中语文课堂应用多维互动教学模式能够极大地促进师生、生生之间的互动与交流,营造良好的学习气氛,实现学生知识与能力的全面发展.据此,探究多维互动教学模式的内涵及其在高中语文课堂中的应用策略.
【机 构】
：
微山县第一中学 山东济宁 277600
论文部分内容阅读
语文是高中教学的必修课程,但在传统高中语文教学中,由于教师采取单一的教学模式造成教学氛围枯燥,无法提高学生的兴趣,导致学生缺乏学习主动性,进而影响了学生语文综合素养的提升.新课程改革以来,高中语文教学模式逐渐多元化,教学质量也显著提升,而多维互动教学模式就是其中之一.高中语文课堂应用多维互动教学模式能够极大地促进师生、生生之间的互动与交流,营造良好的学习气氛,实现学生知识与能力的全面发展.据此,探究多维互动教学模式的内涵及其在高中语文课堂中的应用策略.
其他文献
随着中国社会的发展,高等教育人才在社会中随处可见,但各大高校每年的毕业生人数累计增长,也造成了毕业生就业困难的问题.本文以劳动经济学为理论视角,目的是通过经济学角度的供求关系,市场需求变动等方面来分析此问题.并且通过文献研究、信息研究、经验总结等方法共同得出了此问题与当前市场的饱和度、高校招生人才过多及大学生当代的观念、社会环境的影响有关的结论.
《普通高中英语课程标准》(2017年版)中对语言知识强调了语篇和语用知识的功能,且对于语法知识的学习强调要特别注意语境的创设,发展学生的语言运用能力.语法微课作为辅助语法教学的工具,能够有效利用多样化的媒体资源创设情境.本文基于一个教学案例的分析,提出主题语境下“语境导入—观察探究—品味语篇—社会写真—学以致用—导图总结”的语法微课情境教学模式,将语法知识学习运用在主题语境中,培养学生的英语学科核心素养,以期优化高中英语语法教学.
在数学这门基础性的学科中,教师应注意和学生建设一个和谐化的课堂模式,让学生在学习的过程中,拥有更多的主动性,增强学生和教师之间的关系密切程度,优化小学数学的整体教学氛围,将数学课堂教学的效率发挥到最大化.
目前,在经济新常态发展背景下,做好人才招聘与激励工作至关重要,这关系到了企业的发展与进步,也是提高企业影响力的重中之重.鉴于此,本文则从多个方面展开剖析,进一步分析了经济新常态下人才招聘与激励机制所存在的问题,然后提出了解决对策,以此弥补不足.
语文综合性学习活动课是语文教学的重要组成部分,是语文基础课的延续和必要补充.它是在教育者有计划、有目的地设置和学生的积极主动配合参与下,通过实践活动,对学生进行能力和智力、组织协调性的训练,从中提高学生的思维、判断力、合作意识和创造性的一种活动.让语文活动课融知识性、实践性、趣味性于一体,发挥活动课的功能,全面提高学生的语文素质,是综合性学习活动课应该确立的教学重点.笔者在教学实践中探索,对综合性学习策略有了一些粗浅的认识与思考.
项目支出绩效评价工作的开展,旨在精准分析财政资金使用的合理性、有效性,体现了经济发展由注重规模速度向更加注重发展质量、发展效率和发展动力转变.但是实际工作的开展过程中,绩效评价也存在着一定的问题.例如:绩效评价体系建设不够完善,评价方式以及指标存在问题,因而,难以获得令人满意的管理效果.本文针对项目支出绩效评价展开研究,探讨了项目支出绩效评价中的一些问题,提出一定的对策以供参考.
随着经济社会的持续快速发展,医院绩效考核工作面临着崭新的发展局面和形势,如何采取科学规范的绩效考核方法与策略,全面优化提升现代医院内部管理实效,备受业内关注.基于此,本文首先介绍了医院绩效考核的基本内容,分析了当前医院绩效考核体系的现状及存在问题,并结合相关实践经验,分别从准确把握影响医院绩效考核体系的各项基准要素等多个角度与方面,提出了当前医院绩效考核体系的有效实施策略,阐述了几点认知,望对现代医院内部管理有所裨益.
在我们力争培养学生核心素养的大背景下,高中历史教学需要进行一定的创新,研学旅行的新型教学方法是其中比较具有创新性的.这种教学方法比较新颖,本文将对该方法的内容进行一定的阐释,并根据现实情况中的一些困难,对该教学方法的有效开展进行探析.
绩效薪酬管理是企业管理的一种模式,其主要包括两个核心,一是激励管理,二是绩效评价,因此企业绩效薪酬管理是一种比较系统且比较合理的管理方式,对企业的财务战略调整有着积极的促进作用,能帮助企业创造更大的经济效益.另一方面,企业通过实施绩效薪酬管理可以有效提升员工的工作积极性,有助于凝聚人心,进而能帮助企业更快速地达到发展目标、提升品牌效益,因此企业实施绩效薪酬管理势在必行.基于此,文章主要就绩效薪酬管理对企业财务的影响进行分析,并提出相应的绩效薪酬管理策略.
信息技术课能培养具有国际竞争力、建设国家的IT人才,能有效提高全社会的科技文化水平.一线教师,应有针对性的在信息技术教学中,构建“科技强国”等思政教育,进一步提高学生在社会上的适应能力、竞争能力,培养学生创新精神,爱国主义情怀.