“务农”潮席卷全球

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  西班牙:女白领建立“胡萝卜俱乐部”
  西班牙有一个“胡萝卜俱乐部”,会员都是白领女性。俱乐部在马德里租了一小块儿胡萝卜种植地,每个周末会员驾车去那里浇水、施肥。成熟的胡萝卜会被定期运进城里供会员享用,还会以俱乐部名义捐到小学食堂,让西班牙小学生尽享美味又健康的胡萝卜午餐。
  瑞典:艺术家在香草园寻找灵感
  斯德哥尔摩郊外有一片名为“灵感花园”的香草地。半年前,一群城里艺术家合资买下这片香草地,并每周到这里作画。艺术家们说,在种植香草、品闻香草的过程中,他们的灵感得到激发。现在,在艺术家们的照料下“灵感花园”的香草已越长越美。
  美国:情侣去乡下谈情种菜
  金融危机让很多美国家庭和情侣陷入了情感危机。心理学家开出处方:周末去乡下种菜,体会合力工作的乐趣。很多白领情侣尝试后说,他们的恋爱关系比以前好多了。相爱的人为一棵绿色植物齐心合力,有共同努力的目标。空气和泥土的清香也让人心情平静,不再因小事吵架。
  英国:把家建在森林里
  英国西南部大省威尔士,年轻的西蒙夫妇带着两个小宝宝在一块森林乡野之地构筑了他们的理想家园。在就业压力的浪潮席卷下,他们却找到了一个合适的契机和理由,亲手打造温暖、健康、充满自然灵妙之感的家园。他们放弃繁华的都市生活,在朋友租借的一小块儿乡村森林里开启了他们新的人生规划。他们用石头垒起地基,支起房屋的整体框架,用橡木搭起房屋的主要支撑体,在屋顶上铺好棉质板,垫一些稻草,又铺上防水塑料布,最后在屋顶塑料布上撒上泥土、种上草籽,不久之后的初春房屋便会被碧绿的青草所覆盖。
  日本:少女偶像变身种粮大户
  最近,日本掀起了一股年轻人回乡当农民的热潮,24岁的藤田志惠无疑是最知名的“弄潮儿”之一,她是活跃在日本娱乐圈的著名歌手兼模特,一头标志性的时髦黄发、入时的装扮。藤田组织了“农田潮女”活动,带领一群走在潮流尖端的年轻女孩儿下田种地。这些女孩儿以往游走于东京的潮流胜地涩谷的服装店,现在摇身一变成为日本秋田地区的种粮大户。藤田把她们种出来的米称为“涩谷米”,还邀请了知名模特和明星为产品代言,在东京涩谷、原宿等繁华商业区经常可见她们宣传的身影。(摘自《新女报》)
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女人一生最关注3种东西:财富、爱情、美貌。在这三者背后,男人女人间又体现了哪些值得玩味的人性?    关于爱情  男人对女人有两种心态:得到、得手。对一个想要得到的女人,他有耐心追求一个爱的结果。对一个仅仅想要得手的女人,你的百般顺从也不过是成全了他的虚荣——游戏情场是男人的荣誉。游戏规则越复杂,男人越有百倍乐趣。得到后,会暂时懈怠,但不妨大局,他依旧有他的珍惜,得手后,新鲜一消便弃如敝履,只为了
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“灰色技能”作为教育部公布的171个汉语新词之一,不知从何时早已登堂入室、走俏职场。从前是学历、证书称霸职场的年代,文凭、证书是求职的敲门砖,英语六级、计算机证、会计资格证……证书在手天下无忧。等到工作后,蓦然醒悟的上班族才发现,除了这些白纸黑字的应聘要求,会喝酒、能打牌,必要时还能高歌一曲,这些原本难登大雅之堂、上不得台面的“灰色技能”正以迅雷不及掩耳之势抢占了职场的制高点。   案例:“我现在
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“我们公司最讲诚信。”  这句话听起来就让人心生恐惧,因为某些企业的诚信问题已经到了很严重的地步,但是很多企业老板却坚持这样冠冕堂皇的论调。  “你放心,我不会亏待你的。”  初听此言,会不会心生感动?但是久而久之,或到了年底才发现,事实真相是:“你放心,我想会亏待你的。”某些企业人才流失,跳槽频繁,这个原因所占的比例很大。  “我们是一家负责任的公司。”  很多企业老板在公众场合都会这样标榜自己
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不少职场人士认识到了熬夜工作和泡吧带来的危害,开始告别晨昏颠倒的日子,早睡早起做一个“晨型人”。日本“早起身心医学研究所”所长税所弘关于“晨型人”的畅销书一直盘踞在日本十大畅销书排行榜中,日本还出现了“早起网”、“我晨网”等网站,“晨型人”已经蔚然成风,这股风甚至也刮到了我国。现在,“豆瓣”和“天涯”上有“晨型人”小组,组员会发帖讲述自己的“晨客”体验,还有小组成员每天早上在网上签到。  李嘉骏是
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“威逼利诱”这句成语属于贬义词,一般是形容坏人的,正常情况下登不了大雅之堂,但在实际的管理与用人当中,这几个字还是十分管用的。     威——显威力,展威信  管理者首先要有威严。一是要用好手中的权,打造权威;二是靠自己的能力,显示威力;三是体贴关心下属,树立威信。这样才能让下属心服口服,在你的指挥下做好工作。过分依靠权力,没有能力、不体贴、不会用权力、工作缩手缩脚都会让下属瞧不起,口不服心也不服
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“学会说话”是女性纵横职场最重要的一课。身在职场,熟练掌握办公室甜言蜜语规则,相当于人在江湖深谙四两拨千斤之道。以下这些职场上常用的“甜言蜜语”一定会让你受益良多。  直入主题式  ◎你今天气色真好。  ◎你穿这件衣服好漂亮,简直有奥黛丽·赫本的神韵。  ◎面对这么大的工作压力,你不仅没有黑眼圈,还拥有婴儿般的肌肤。  调侃幽默式  ◎有没有人说过你的气质很像曾子墨?  ◎帅哥(美女),真没想到工
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绝大多数经理人都身兼上司和下属两个角色,对他们来说有两个决策至关重要:我应该做怎样的上司?我应该做怎样的下属?  要决定做怎样的上司先要知道有怎样的下属。一般说来,下属可以分为4种:爱上司的批评者、不爱上司的批评者、爱上司的不批评者、不爱上司的不批评者。  第二种下属是为了反对而反对,不管你做什么他都会反对,但是并没有建设性意见提出来。第三种下属恰恰相反,是为了支持而支持,不管你做什么,他都不会反
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她歇了两天病假,再去上班老板激动不已:“可算把你盼回来了。”  可不,她是办公室里的重臣,是老板仰仗的得力干将。只要有她在,那些纠缠不清的合同纠纷,那些刁蛮多事的客户代表,那些冗长枯燥的文案报告似乎总能轻易搞定。无论是上司还是同事,只要遇到棘手问题,大家的第一反应就是扔给她处理——似乎这早已经成了习惯。  “只要我来上班,家里的大骡子大马就都可以歇了。”她暗暗自嘲,一转身留给情绪高涨的老板一个酷酷
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我的一个朋友小A最近非常苦恼,他刚从一家知名外企跳槽到另一家更有实力的外企,从事产品的渠道管理工作。为了尽快融入新公司和团队,小A非常注意和新老板搞好关系,对新老板的要求几乎有求必应,包括一些私人的事情,也是尽心尽力地完成。结果他发现新老板似乎对他非常欣赏,私下里总是跟小A称兄道弟,而且还不断交代一些更重要的任务给他。小A顿生知遇之感,于是他抱着“为朋友两肋插刀”的心态,对老板交代的所有任务都用心
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动画片里的麦兜是一只平凡的小猪,它没有值得炫耀的家境,没有过人的才智,普通得不起眼儿。但麦兜却并未因此而烦恼,它做事脚踏实地,是个十足的乐天派,过着简单而快乐的小日子。在现实中也有与麦兜相似的一群人,出生于80年代的他们背景平凡,在大城市挥汗打拼、默默奋斗,通过努力一步步实现自己的梦想。他们就是网络上又一新名词所指的对象——“麦兜族”,专指大城市中的80后奋斗群体。  谁是“麦兜族”?  所谓“麦
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