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加拿大为促进各类人才的就业和再就业,建立了与就业紧密结合的教育培训体系、就业制度体系、就业法律保障体系和就业管理与服务体系.借鉴加拿大促进就业的经验,必须从我国国情出发,加强教育培训与就业一体化的人力资源能力建设,建立健全公共就业服务制度,完善促进就业的政府责任体系、政策法规体系和管理服务体系.