我国出版业人力资源管理创新刍议

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知识时代的经济竞争归根到底就是人才资源的竞争 ,出版社要生存 ,要发展 ,人力资源工作是不可缺少的一环。目前出版社的人力资源状况不容乐观 ,主要表现在三个方面。出版社的人力资源工作必须进行创新 ,才能适应知识经济时代的需要。 In the final analysis, the economic competition in the knowledge age is the competition of human resources. The publishing house must survive and develop, and human resources work is an indispensable part. The current situation of human resources in publishing houses is not optimistic, mainly in three aspects. Press human resources work must be innovative in order to adapt to the needs of knowledge-based economy.
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