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一、现行体制下“干部人事档案管理”的现状“说起来重要，排起来次要。用起来需要，忙起来不要”是现代干部人事档案的真实写照。目前。档案在人们的脑海中已经失去了原来严肃而神秘的印象。“人事档案无用论”正在流行，越来越多的职场新人对档案持有不在乎的态度。“档案”可有可无，一种“无档化”的生存方式正在职场蔓延。随着社会用工制度的变化．相关政策的变迁，现行干部人事档案制度已经失去了往日的严肃性、准确性、唯一性．被越来越多的职场新人视为一种“鸡肋”。造成了计划经济时代的公共政策文本与市场经济时代的公共政策环境在同一时空