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高职院校教师年度工作绩效考核是推进人事制度改革、优化教师队伍整体素质的一条有效途径.目前高职院校教师年度工作绩效考核实施过程中还存在着不少问题,处理好这些问题,将有利于提高考核工作的质量,促进高职院校管理水平的提高.
浅谈高职院校教师工作绩效考核和管理
【摘 要】
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高职院校教师年度工作绩效考核是推进人事制度改革、优化教师队伍整体素质的一条有效途径.目前高职院校教师年度工作绩效考核实施过程中还存在着不少问题,处理好这些问题,将
【机 构】
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湖南交通职业技术学院,湖南长沙,410004
【出 处】
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人力资源管理(学术版)
【发表日期】
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2009年3期
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