【摘 要】
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问:农民工被用人单位招(聘)用是否应签订劳动合同? 答:用人单位招(聘)用农民工,应当在明确劳动关系15日内,以书面形式与其签订劳动合同。劳动合同期限分为固定期限、无固定
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问:农民工被用人单位招(聘)用是否应签订劳动合同? 答:用人单位招(聘)用农民工,应当在明确劳动关系15日内,以书面形式与其签订劳动合同。劳动合同期限分为固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限。
Q. Should migrant workers be recruited by employing units? Should employers sign labor contracts? A: Employers should recruit (hire) migrant workers within a period of 15 days after signing the labor contract and sign a labor contract with them in writing. The term of a labor contract is divided into a fixed term, a non-fixed term and a certain period of time to complete certain work.
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