【摘 要】
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人事统计数据利用是人事工作中的关键部分,是保障人事工作进行科学决策、宏观管理的重要支撑.在大数据时代下,我们必须更加重视人事数据的统计工作,并充分利用人事统计数据.
【机 构】
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人事统计数据利用是人事工作中的关键部分,是保障人事工作进行科学决策、宏观管理的重要支撑.在大数据时代下,我们必须更加重视人事数据的统计工作,并充分利用人事统计数据.为此,本文在分析人事统计数据利用工作的特点和重要作用的基础上,对人事统计数据利用中存在的不足进行了详细分析,并提出了如何加强人事统计数据利用工作的建议.
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