以目标管理考核为手段 推动科协工作稳步运行

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石家庄市科协在市委、市政府的领导下,在省科协的指导下,紧紧围绕市委、市政府的中心工作,不断开拓创新,取得了较大的成绩。其主要经验是:认真组织和开展了以目标管理为基础,以责任制为内容,以调动工作人员积极性、提高工作效率为目的的考核制度。由于目标管理责任制的实施和干部考核工作的进行,推动了科协各项工作的开展。1997年,市科协在全省科协系统综合评比中获总分第一名,被评为全省科协系统先进单位,被市委、市政府评为"文明单位"、"三讲文明机关"和"实绩突出领导班子&
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