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当前高校少数民族大学生就业帮扶工作存在帮扶项目固化和发展性帮扶相对薄弱等问题,未能有效扭转少数民族大学生就业准备不足、就业能力欠缺、就业质量不高的现状。高校应积极构建经济支持、道德浸润、能力拓展、精神激励等有效融合的就业帮扶长效机制,坚持"扶困"与"扶志"相结合、精准施为与个性指导相结合、做实当前工作与坚持创新求变相结合,形成系统化、规范化、科学化及精准化的就业帮扶措施,增强少数民族大学生就业帮扶工作的针对性与实效性。